انجام ۳۴ هزار بازرسی از کارگاه‌های تولیدی استان/ به دنبال اصلاح امور قراردادها هستیم
تاریخ انتشار: ۱۱ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۶۴۵۹۸۰
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان گفت: بالغ بر ۳۴ هزار بازرسی موردی و ادواری در سال گذشته از مجموعه‌های کار و تولید استان انجام شده است تا برحسن اجرای قانون کار نظارت شود.
به گزارش خبرنگار ایمنا، میثم مداحی امروز _دوشنبه یازدهم اردیبهشت‌ماه_ در آئین سی‌وچهارمین جشنواره امتنان از نخبگان جامعه کار و تولید استان اصفهان، اظهار کرد: هفته کار و کارگر فرصت مناسبی است که در آن دغدغه‌ها و مطالبات جامعه کارگری مطرح شده و علاوه بر پاسخ آن، گفت‌وگویی بین جامعه کار و تولید و دولت شکل گیرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی افزود: امنیت شغلی امروز مهم‌ترین دغدغه جامعه کار و تولید در همه استان‌های کشور است. براساس اصل سه‌جانبه گرایی تصمیمات حوزه کار و تولید نیازمند آن است که دولت، کارفرمایان و کارگران وظایف خود را به درستی انجام دهند، بنابراین دولت نیز برای امنیت شغلی کارگران وظایفی به عهده دارد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان گفت: در این راستا برای اصلاح ماده هفت و ۲۷ قانون کار اقدامات خوبی تاکنون انجام شده است، همچنین بالغ بر ۳۴ هزار بازرسی موردی و ادواری در سال گذشته از مجموعه‌های کار و تولید استان انجام شده است تا برحسن اجرای قانون کار نظارت شود.
مداحی اضافه کرد: برای اصلاح زیرساخت‌ها به دنبال اصلاح امور قراردادها هستیم چراکه امنیت شغلی در گرو اصلاح امور قراردادهاست، همچنین برای رسیدگی به دعاوی کارگران و کارفرمایان و کاهش دعاوی اقدامات خوبی تاکنون انجام شده است.
وی ادامه داد: ارتقا جایگاه کارگران به نفع تولید کشور است، رضایتمندی کارگران بر تولید، بهره‌وری و کارایی مجموعه‌های کار و تولید مؤثر است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان گفت: تعریف امنیت شغلی باید به سمت توانمندسازی جامعه کارگری تغییر کند و فقط در گرو قرارداد دائمی نباشد، پیمان‌های دسته‌جمعی نیز در امنیت شغلی کارگران مؤثر است. تشکل‌های کارگری حلقه واسطه میان دولت و مردم هستند که در تصمیم‌سازی‌ها و تعدیل خواسته‌ها نقش ویژه‌ای ایفا می‌کنند. تشکل‌ها کانون همگرایی ملی هستند که تاکنون با بصیرت جامعه کار و تولید را هدایت کرده‌اند.
مداحی اضافه کرد: توسعه تشکل‌ها در برنامه اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوده است و در یک سال و نیم اخیر حدود ۲۰۰ تشکل ایجاد شد و اکنون حدود ۷۰۰ تشکل در جامعه کارگری استان فعال است.
وی خاطرنشان کرد: در راستای اجرای ماده ۱۹۵ قانون کار تقدیر از کارگران برتر استان نیز در دستور کار قرار گرفت. از آبان‌ماه سال گذشته بالغ بر پنج هزار واحد کار نمونه در جشنواره امتنان ثبت نام کردند که توسط هفت گروه داوری شد. در نهایت سه کارگر برتر استانی، سه گروه کار نمونه استانی معرفی شد. همچنین گروهی از بانوان پرافتخار استان نیز به عنوان کارگران نمونه کشوری انتخاب شدند.
کد خبر 658231منبع: ایمنا
کلیدواژه: كارگران حقوق کارگران عيدي كارگران روز کار و کارگر روز کارگر حداقل حقوق کارگران میثم مداحی اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان اقتصاد اصفهان شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق کار و رفاه اجتماعی استان جامعه کار و تولید انجام شده استان اصفهان امنیت شغلی قانون کار
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۶۴۵۹۸۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
بازرسی از کارگاه های پرخطر تشدید می‌شود
معاون روابط کار وزارت کار از بازرسی از کارگاه های پرخطر خبر داد و گفت:امسال کارگاه‌های پرخطر و دارای حوادث، بیشتر بازرسی می شوند. - اخبار اقتصادی -
به گزارش خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم؛ یکی از اقدامات موثر معاونت روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از ابتدای استقرار دولت سیزدهم تا کنون، گسترش نظارت بر کارگاه‌های مشمول قانون کار، افزایش حفاظت فنی و بهداشت کار و ارتقای ایمنی و سلامت شغلی بوده است. این موضوع در اساسنامه سازمان بین المللی کار (ILO) آمده و از تمامی کشورهای عضو خواسته شده تا نسبت به برقراری نظام بازرسی کار اقدام کنند.بازرسی کار موثر و کارآمد، یکی از مولفه ها و نشانه‌های ضروری هر دولت مترقی و اقتصاد موفق به شمار می‌رود.
برابر گزارش ها، حوادث ساختمانی و معدنی بیشترین آمار تلفات نیروی کار و بیشترین سهم آسیب شغلی را به خود اختصاص داده و بیشترین تعداد بازرسی‌های ویژه از کارگاه‌های پر خطر در صنایع ساختمان، نفت و گاز، پتروشیمی و معدن بوده است.
علی حسین رعیتی فرد, معاون روابط کار درباره حوادث ناشی از کار دربخش ساختمان و صنعت گفت:حدود 38 درصد حوادث در بخش ساختمان و 37 درصد در بخش صنعت است و صنایع دیگر همانند رشته‌های تولیدی عدد کمتری را به خود اختصاص داده‌اند.
وی تاکید کرد: در سال 1402 نسبت به سال 1401 حدود 4 درصد فوتی‌های کل حوادث ناشی از کار کاهش یافته است . 840 بازرس کار در کشور وجود دارد. سالانه حدود 400 هزار بازرسی موردی از کارگاه‌ها انجام می شود که امسال به دلیل کاهش ریسک از کارگاه‌های دارای حوادث بیشتر، بازرسی دقیق‌تر و بیشتری انجام می شود.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از کاهش حدود 5درصدی حوادث کار در سال گذشته نسبت به سال 1401 خبر داد و تاکید کرد که این رقم نیز باید کاهش یابد .
وی تاکید کرد: به دلیل پیوستن به مقاوله¬نامه ایمنی و بهداشت شغلی 155 و مصوبه مجلس شورای اسلامی و هیات دولت باید بتوانیم تمامی فعالیت‌های اقتصادی را تحت پوشش حوزه ایمنی و بهداشت قرار دهیم .
رعیتی‌فرد افزود: مطابق با آمار سازمان بین اللملی کار تغییرات اقلیمی برای 70درصد از کارگران جهان خطرات جدی سلامتی ایجاد می کند؛ در کشور نیز در تلاش هستیم در شورای عالی حفاظت فنی و کمیته‌های حفاظت فنی در واحدهای تولیدی آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌ها را با شرایط تغییرات اقلیمی تطبیق دهیم تا از آسیب رسیدن به کارگران پیشگیری کنیم.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی خاطرنشان کرد: تعداد کل واحدهای تولیدی و کارگاه‌های زیر 10 نفرو بالای 10 نفر حدود یک میلیون و 330 هزار کارگاه در کشور است که 87 درصد این واحدها زیر 10 نفر کارگر و بقیه بالای 10 نفر هستند.
وی ادامه داد: در واحدهای تولیدی بالای 25 نفر نیز موظف هستیم که کمیته‌های حفاظت فنی و بهداشت کار را تشکیل دهیم.
رعیتی‌فرد به کارگاه‌هایی که قوانین ایمنی را رعایت نمی کنند هشدار داد مطابق با قانون کار در واحدهایی که جان کارگران در خطر باشد با کمک دادستان پلمپ می شوند. با اقدامات صورت گرفته و استفاده از ظرفیت های واحدهای تولیدی و مسئولان، سطح ایمنی کارگاه ها را افزایش دهیم.
رعیتی فرد همچنین از کارفرمایان خواست با اصلاح ساختار و بازبینی تجهیزات ایمنی و حفاظت فنی محیط ایمن‌تری را برای کارگران فراهم کنند تا جان کارگران در خطر نباشد.
انتهای پیام/
مدیررسانهای پرسپولیس: سپاهان به جای شکایت بیجا، عذرخواهی کند